服务热线
4001-123-456
自定义文字
| 首页/栏目/内容头部广告位（手机） |
-
在单位里，不能炫耀的3种事情
处处炫耀不是真本事，谦虚低调才会有更大的发展。在体制内的工作当中，越是到处炫耀的人，反而发展越不好，越是懂得藏拙的人，反而能够取得比较快... -
注重“三个方面” 把握“三个关系”力促公文处理安全高效
公文处理起着承上启下、顾左联右作用，是办公室高效运作的“中心枢纽”。那么，公文处理如何做到安全高效？我认为，可以从注重“三个方面”、把... -
写总结材料如何谈不足和下步打算
其实总结汇报材料大体上是三部分，即第一部分讲成绩和经验，第二部分讲问题和不足，第三部分讲今后努力方向或下一步工作打算。这三部分当中，第... -
浅谈秘书工作礼仪
礼仪是人们在长期的社会交往过程中逐渐形成的，以建立和协调人际关系为目的，为人们所共同认同和遵守的行为规范和准则。秘书人员由于其岗位... -
体制内工作为人处世心得
1. 不要在背后议论别人，毕竟你不知道听的人和他是不是有矛盾。2. 他人的话要思考，不能轻易相信，不然会被人当枪使。3. 见大领导怎么打招呼？... -
10条体制内人生经验
1、平台决定下限，努力和机遇决定上限。
级别越高的单位，通常意味着更广阔的平台和更多的机会。在县一级机构，很多人干了一辈子，到退休都... -
典型要怎么写
所有的文字匠差不多都会遇到这样的任务，就是写典型。这里说的典型其实是两类：一种是第三人称的典型，也就是类似于新闻报道中的先进典型之类... -
谈谈行政公文标题的撰写
标题是公文的“眉目”，是公文的重要组成部分。它的作用主要在于揭示公文的来源、中心内容以及发文的性质和要求，帮助读者阅读和理解公文。... -
什么样的领导，值得你一生追随？
判断一个上级领导是否可被自己用一生的时间去追随，是一件非常值得慎重考虑的事情。 他不仅仅关乎自己一生的前途，更重要的是关乎... -
写作如何一秒吸引读者？
读到一段文字，让你感动得泪流满面；或者看到一部电影，让你激动得想砸碎屏幕。恭喜你！你被作品感染了。写下来的文字，具有较强感染力，恰恰是文笔... -
领导工作的招数
领导工作，既有确定性，也有不确定性。确定性工作，大多属于常规性，在工作之前大都确定了计划或者方案，关键就是保持定力出实招、抓落实。而不确... -
出思想是写材料的灵魂
写材料的小伙伴都会经历这么三重境界。
写材料第一重境界：“把事情讲清楚”
这个阶段一般都是模仿，效仿前人的文笔，逐步熟悉工作，逐渐... -
你的心胸，是下级成长的空间
下级的成长取决于自己的能力和主观努力，但领导是否赏识和提供机会对下级的成长起着决定性的作用。因为，用人权很大程度上是领导说了算。... -
沟通交谈的13大技巧
1、应善于运用礼貌语言礼貌是对他人尊重的情感的外露，是谈话双方心心相印的导线。人们对礼貌的感知十分敏锐。有位优秀的售票员，每次出车... -
体制内的工作中，能力和背景哪个更重要？
我从不避讳说体制内有“背景”确实很重要。
举一个例子，你和另一个同事学历、能力、资历都相当，领导同事评价也都不错，但他舅舅和你们领...
