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工作可以有纰漏,也可以出问题,但是处理问题的态度却不能不端正。
作为理性的职场人,其实每一个人都应该有这样的觉悟,那就是工作搞砸了肯定是要挨批的,就要做好...
午间和母亲视频,因琐事意见不合,又稍起争执。言语间,母亲骂道:我看你是读书读傻了!我不禁哑然。不得不说,“读书读傻了”这句话,是父母或更老一辈家长用语言“抨...
机关的确是个锻炼人的地方,想干好工作、干出成绩确实不容易,个人一点感悟,中肯而客观,仅供参考。 第一条,要严谨精细。机关工作无小事,小事办不好就会出大事,必须...
承办会议或举办活动,无论是政府机关还是企事业单位,都是一项不可或缺的工作,也是干部、员工必不可少的一项基本功。 筹划准备阶段要关注7个重点 1.拟制方案计...
“播种一个行为,就会收到一个习惯,播种一个习惯,就会收到一个个性,播种一个个性,就会收到一种命运。”这句话揭示了良好习惯对于个人成长进步的重要作用,特别是...
一、不要对谁都笑脸相迎。你不苟言笑,别人就看不透你,就不敢随便欺负你。人对未知的事物,都会心存敬畏。二、不要随便答应别人的要求。人呢都是老太太吃柿子...
有这六个行为特征的人一般都是小人,遇到了要跟他们保持距离,尤其是第二和第五种要格外注意,建议收藏起来,时刻提醒自己。 01欺软怕硬的人
这种人面对有钱有势...
1.人脉的本质是给予价值、相互交换。
所谓的人脉和关系,并不是吃吃饭喝喝酒,或者相互留个电话,而是用价值吸引价值。
也就是说,你能给予多大的价值,你就能结交...
1.对待不熟悉的人,不要随便吐露心声。
在社交上,“自来熟”可不是个好现象,任何未经考验的关系,都不能轻易给予信任。你太容易相信别人,结果...
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当别人在背地里说你的坏话的时候,不要和他一样,也在背地里说坏话,否则你们就是一类人了。相反,你要在背地里说他的好话,把他广泛地推荐给...
很多人总以为领导很好当,每天坐办公室里看看报喝喝茶,然后再到处溜达溜达就可以了;实际上,走上领导岗位以后才会明白,当领导是个技术活,没那么...
今天想说的,是我个人观念里,体制内最重要的处世哲学“不做第一名”。
从小到大,我们绝大部分人接受的教育就是“争第一”。尤其对于体制内...
1.海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚。有所求,就会被利用和约束,如果你选择了发展和进步,那就不能太过清高或者太讲个性,毕竟有所失去才能有...
01 水平可以一般,但是态度必须耐烦
不管在哪里工作,工作态度都是首当其冲的,态度端正,什么都好说,而态度不端正,即便工作能力很强,也很难受到...
官场中,每个人都既想干出成绩,又想赢得好人缘,老白认为做受大家欢迎的人,核心是能力素质强,关键是人品性格好。八招技巧,与君分享。
不要自娱...