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体制内“老油条”的10条内功心法！
1.公平是相对的，不公平是绝对的。
能力素质强，就能获得赏识重用？工作干得好，就能获得提拔晋升？是也，亦非也。
听招呼的能力素质强，才能获得赏识... -
怎么对写作素材进行加工？
在写材料过程中，有不少朋友面临这样的问题，就是拿到初始素材之后不知道怎么进行修改调整从而吸收变成自己所写的材料。那么今天我们来... -
水平越高的领导，越有这5种表现！
1.善于控制情绪，脾气好。
高水平的领导都深谙控制好情绪的重要性，因为一旦情绪失控，做出错误的判断或决策，给他人留下把柄，后果都是极其严... -
领导眼里的优秀年轻干部是什么样子的？
第一，心态积极。
给人的感觉是往前使劲儿，这是优秀干部最重要的素质。接受一项工作任务，首先想的就是怎么把它干好，而不是怎样把它推掉，或... -
汇报，就是争夺领导的注意力
跟小学生聊天，他们会直接说自己同学的名字，而不是说“我的一个同学”，好像世界上所有人都认识他同学。这说明小孩子活在自己的世界里，而且理... -
把不准领导风格，汇报可能适得其反
01
一般领导的交流风格有两种，我称之为“晴”和“阴”。
“晴”的交流风格，领导情商极高，跟你交流的时候让你如沐春风。领导说理丝丝... -
关于领导的“用人逻辑”，值得品鉴！
在职场上，其实一直存在一个悖论，那就是能力强或工作好就能获得提拔晋升。
因为我们在现实生活中，见过太过能力强或者工作好的没能获得提... -
提高公文理论水平的五个技巧
公文写作中，深化理论认识，提炼思想观点，是一件具有挑战性的工作。想要提高公文的政治理论水平，可以从以下五个方面去努力。一、着眼大局一篇... -
10条关于领导处事的过人心机！
1.人性虽然复杂，但要有容人之度。
作为领导，不能什么事情都往心里放，也不能因为一点小事就跟别人撕破脸。领导最佳的状态，是任何时候都保... -
汇报工作都有哪些技巧？
简单来说，汇报工作主要有三个阶段，即准备阶段、汇报阶段和落实阶段。
下面，就详细说一说各个阶段的注意事项。
第一个阶段：准备阶段... -
超实用的15个工作心机和技巧！纯干货！
01
能力再强，也要尊重领导；想法再对，也要顾全领导。
不能因为能力素质强，就不把领导放在眼里，领导在那个位置上，就拥有那个位置的资源和... -
想明白这5条道理后，我在体制内不焦虑了
在职场，即使在同一个单位、同一岗位，不同人的状态、感受也是不一样的。有的，过得苦而累；有的，却觉得工作轻松。
究其原因，是心态、理念不一... -
体制内有毒的4条“伪经验”，别信！
所谓“不听老人言，吃亏在眼前”，混迹职场，他人的经验之谈，一般能让我们少走弯路。
但凡事无绝对，也会有些不合时宜、不切实际、以偏概全的... -
体制内有哪些看似精妙实则很蠢的规则
俗话说，无规矩不成方圆。在任何地方，都有自己的规章制度。体制内单位，条条框框、规矩规则更是随处可见。
有的规则，看起来很蠢，实则精妙无... -
体制内如何当好单位的中层小领导？
按照体制内晋升的“金字塔”模式，能当上大领导的几乎是凤毛麟角，在区县级单位大部分人工作到退休的天花板也就止于副科实职了，当个单位副职...
